В соответствии с изменениями, внесенными в Трудовой кодекс Указом Президента Азербайджанской Республики от 12 августа 2024 года, трудовые договоры и любые изменения в них обретают юридическую силу только после подписания с использованием электронной подписи.
Как сообщили АЗЕРТАДЖ в ООО AzInTelecom, трудовые договоры подписываются на платформе «Трудовые отношения и занятость» в рамках централизованной электронной информационной системы Министерства труда и социальной защиты населения Азербайджанской Республики с использованием цифровой подписи SİMA, электронной подписи SİMA Token или ASAN İmza.
Цифровая подпись SİMA предлагает пользователям самый простой и удобный способ подтверждения электронных трудовых договоров. Для этого не требуется посещение офиса или произведение оплаты. Чтобы активировать услугу онлайн, достаточно скачать приложение SIMA İmza на смартфон и пройти регистрацию.
Интеграция SİMA İmza в платформу «Трудовые отношения и занятость» значительно снизила необходимость посещения центров клиентского обслуживания, помогла избежать очередей и сэкономить время.
Согласно последним статистическим данным, за последнюю неделю с помощью SİMA Signature было подписано более 150 000 трудовых договоров. Ежедневно в приложении успешно регистрируются около 40 000 пользователей.
Для граждан, не использующих смартфоны, работодателям рекомендуется предложить альтернативные способы получения электронной подписи. В свою очередь, ООО AzInTelecom разрабатывает цифровое решение для таких случаев.
Следует отметить, что некоторые пользователи сталкиваются с трудностями при регистрации в приложении SİMA İmza. Процедура регистрации осуществляется путем сравнения фотографии с удостоверения личности с биометрическими данными пользователя. Затруднения могут возникать в случае попадания света на экран устройства во время биометрической проверки, если лицо отображается нечетко, или при изменении внешности в результате эстетических операций.
Процесс включает использование биометрии и технологий искусственного интеллекта, что предотвращает возможность регистрации другим лицом.
Подробную информацию о процессе регистрации в приложении SİMA İmza можно найти, перейдя по ссылке:
https://youtu.be/XWvnIORg1_E?si=2wCiaZSs22Fqu1Et
Также при биометрической регистрации рекомендуется обратить внимание на ключевые аспекты, представленные в следующем видеоматериале:
https://youtu.be/e_IdYfgv5h4?si=Pk-roEfUhHKZiNur
Вопросы по регистрации в приложении SİMA İmza можно направлять на страницы SİMA в социальных сетях или в контактный центр по номеру 157.
Все обращения рассматриваются в порядке очереди.
По вопросам, связанным с подсистемой «Трудовые отношения и занятость», функционирующей в рамках централизованной электронной информационной системы Министерства труда и социальной защиты, рекомендуется обращаться в контактный центр DOST по номеру 142.
